সৌদি ভিশন ২০৩০ চাকরি: মানব সম্পদ বিভাগের কেউ আপনাকে যা বলবে না
সৌদি ভিশন ২০৩০ চাকরি: মানব সম্পদ বিভাগের কেউ আপনাকে যা বলবে না
সৌদি আরব ৫০০ বিলিয়ন ডলার ব্যয়ে একটি শহর তৈরি করছে। তারা লাস ভেগাসের সমান আয়তনের একটি বিনোদন এলাকা তৈরি করছে। তারা এমন একটি দেশে পর্যটন শিল্প চালু করছে যেখানে ২০১৯ সাল পর্যন্ত পর্যটন ভিসা দেওয়া হয়নি।
ভিশন ২০৩০ কোনও নীতিগত দলিল নয়। এটি উপসাগরীয় ইতিহাসের বৃহত্তম কর্মসংস্থান সৃষ্টি কর্মসূচি। এবং বেশিরভাগ প্রবাসী ভুল পদের জন্য আবেদন করছেন।
যা ঘটছে তার মাত্রা
শুধুমাত্র NEOM-এর লক্ষ্য হলো ২০৩০ সালের মধ্যে ১০০,০০০ নির্মাণ শ্রমিক এবং ৩৫,০০০ স্থায়ী বাসিন্দা তৈরি করা। রিয়াদের কাছে বিনোদনমূলক মেগা-প্রকল্প কিদ্দিয়া, ২০৩০ সালের মধ্যে বার্ষিক ১ কোটি ৭০ লক্ষ দর্শনার্থী আকর্ষণ করার পরিকল্পনা করেছে। রেড সি গ্লোবাল ট্যুরিজম প্রকল্পটি ৯০টি দ্বীপ জুড়ে ২৮,০০০ বর্গকিলোমিটার বিস্তৃত।
প্রস্তাবিত পঠন
আপনার ক্যারিয়ারকে ত্বরান্বিত করতে চান? কিম কিয়িংগির সাহায্য নিন। ক্যাম্পাস থেকে ক্যারিয়ার পর্যন্ত ইন্টার্নশিপ পাওয়া এবং নিজের পেশাগত পথ গড়ে তোলার ধাপে ধাপে নির্দেশিকা। সব বই দেখুন →
এগুলো পরিকল্পনা নয়। চুক্তি স্বাক্ষরিত হয়েছে। বাজেট বরাদ্দ করা হয়েছে। সৌদি পাবলিক ইনভেস্টমেন্ট ফান্ড (PIF) ৯৩০ বিলিয়ন ডলারেরও বেশি সম্পদ পরিচালনা করে, যা এটিকে বিশ্বের বৃহত্তম সার্বভৌম সম্পদ তহবিলগুলির মধ্যে একটি করে তোলে। অর্থটি আসল।
২০২৪ থেকে ২০৩০ সালের মধ্যে, সৌদি আরব পর্যটন, বিনোদন, প্রযুক্তি, স্বাস্থ্যসেবা এবং নবায়নযোগ্য জ্বালানি খাতে ৬০ লক্ষ নতুন কর্মসংস্থান সৃষ্টির প্রত্যাশা করছে। প্রেক্ষাপটে, সমগ্র সংযুক্ত আরব আমিরাতের কর্মী সংখ্যা প্রায় ৭০ লক্ষ।
চাকরিগুলো আসলে কোথায়
বেশিরভাগ চাকরিপ্রার্থী NEOM চাকরি বা সৌদি আরবের চাকরি খোঁজেন। এটা অনেক বিস্তৃত। সুযোগগুলি পাঁচটি নির্দিষ্ট ক্ষেত্রের মধ্যে বিভক্ত।
পর্যটন ও আতিথেয়তা। সৌদি আরব ২০৩০ সালের মধ্যে বার্ষিক ১৫ কোটি পর্যটক আকর্ষণের লক্ষ্যমাত্রা নির্ধারণ করেছে। এই রাজ্যের হোটেল জেনারেল ম্যানেজার, এফঅ্যান্ডবি ডিরেক্টর, রেভিনিউ ম্যানেজার, গেস্ট এক্সপেরিয়েন্স স্পেশালিস্ট এবং ডেস্টিনেশন মার্কেটিং প্রফেশনাল প্রয়োজন।
প্রযুক্তি ও ডিজিটাল। নিওম কগনিটিভ সিটিগুলোর জন্য এআই ইঞ্জিনিয়ার, ডেটা সায়েন্টিস্ট, আরবান টেকনোলজি স্পেশালিস্ট এবং সাইবারসিকিউরিটি প্রফেশনাল প্রয়োজন। সৌদি আরবের ডিজিটাল অর্থনীতির লক্ষ্যমাত্রা: ২০৩০ সালের মধ্যে জিডিপির ১৯.২%।
স্বাস্থ্যসেবা। রাজ্যটি স্বাস্থ্যসেবা প্রদান ব্যবস্থাকে বেসরকারীকরণ করছে এবং সক্ষমতা বাড়াচ্ছে। রিয়াদ, জেদ্দা এবং পূর্বাঞ্চলীয় প্রদেশ জুড়ে নতুন হাসপাতাল, মেডিকেল সিটি এবং বিশেষজ্ঞ ক্লিনিক চালু হচ্ছে।
নবায়নযোগ্য শক্তি। সৌদি আরব ২০৩০ সালের মধ্যে ৫০% নবায়নযোগ্য শক্তি ব্যবহারের লক্ষ্যমাত্রা নির্ধারণ করেছে। ৫ বিলিয়ন ডলারের সুদাইর সৌর বিদ্যুৎ কেন্দ্রটি ইতিমধ্যে চালু রয়েছে।
বিনোদন ও সংস্কৃতি। সাধারণ বিনোদন কর্তৃপক্ষ ২০১৮ সাল থেকে হাজার হাজার অনুষ্ঠানকে লাইসেন্স দিয়েছে। সিনেমা, কনসার্ট, ক্রীড়া লীগ এবং সাংস্কৃতিক উৎসব এখন এর স্থায়ী বৈশিষ্ট্য।
আপনার আবেদনের জন্য সৌদিকরণের অর্থ কী?
সৌদিকরণ (নিতাকাত) হল জাতীয়করণ কর্মসূচি যার অধীনে কোম্পানিগুলিকে ন্যূনতম শতাংশ সৌদি নাগরিক নিয়োগ করতে হয়। এই শতাংশ খাত এবং কোম্পানির আকার অনুসারে পরিবর্তিত হয়।
কিছু পদ এখন কেবল সৌদি নাগরিকদের জন্য সংরক্ষিত। এইচআর পদ, অভ্যর্থনা ভূমিকা, নির্দিষ্ট বিক্রয় কার্যাবলী এবং বেশিরভাগ সরকার-মুখী পদগুলিতে বাধ্যতামূলক সৌদিকরণ কোটা রয়েছে।
যেসব ভূমিকায় প্রবাসীদের চাহিদা রয়ে যায়, সেগুলো হলো বিশেষজ্ঞ দায়িত্ব, যেখানে স্থানীয় প্রতিভা এখনও বিকশিত হচ্ছে। কারিগরি প্রকৌশল, জ্যেষ্ঠ আতিথেয়তা ব্যবস্থাপনা, বিশেষ চিকিৎসা বিশেষজ্ঞ, উন্নত ডেটা বিজ্ঞান এবং সি-স্যুট উপদেষ্টার ভূমিকা এখনও আন্তর্জাতিকভাবে নিয়োগ পায়।
ব্যবহারিক নিয়ম: আপনার দক্ষতা যত বেশি বিশেষজ্ঞ, আপনার অবস্থান তত বেশি সুরক্ষিত।
বেতন প্রত্যাশা বনাম বাস্তবতা
মধ্য-স্তরের পেশাদাররা (৫-১০ বছরের অভিজ্ঞতা) বার্ষিক মোট প্যাকেজ $৫৫,০০০ থেকে $৯০,০০০ এর মধ্যে আশা করতে পারেন। সিনিয়র পেশাদাররা (১০-১৫ বছর) $৯০,০০০ থেকে $১৫০,০০০ এর মধ্যে। মেগা-প্রকল্পগুলিতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকার জন্য পরিচালক এবং ভিপি স্তর $১৫০,০০০ থেকে শুরু হয় এবং $৩০০,০০০+ পর্যন্ত পৌঁছায়।
রিয়াদে আবাসন ভাতা সংকুচিত হয়েছে। একটি কম্পাউন্ডে একটি পারিবারিক অ্যাপার্টমেন্টের বার্ষিক খরচ ৮০,০০০-১৫০,০০০ সৌদি আরব।
ভিশন ২০৩০ ভূমিকার জন্য নিজেকে কীভাবে অবস্থানে রাখবেন
প্রথমে, অপারেটর কোম্পানিগুলিকে লক্ষ্য করুন, হোল্ডিং সত্তাগুলিকে নয়। NEOM-এর চাকরিগুলি সহায়ক কোম্পানিগুলিতে বিতরণ করা হয়: Trojena, The Line, Oxagon, Sindalah। প্রতিটি সহায়ক কোম্পানি স্বাধীনভাবে নিয়োগ করে।
দ্বিতীয়ত, আঞ্চলিক বোঝাপড়া প্রদর্শন করুন। সৌদি আরব দুবাই নয়। কর্মসংস্কৃতি, সিদ্ধান্ত গ্রহণের গতি এবং অংশীদারদের গতিশীলতা উল্লেখযোগ্যভাবে ভিন্ন।
তৃতীয়ত, সৌদি-প্রস্তুত আপনার শংসাপত্রগুলি তৈরি করুন। আবেদন করার আগে শংসাপত্র প্রক্রিয়া শুরু করুন। এতে তিন থেকে ছয় মাস সময় লাগে।
যে ঝুঁকির কথা কেউ উল্লেখ করে না
মেগা-প্রকল্পগুলি বেসরকারি খাতের চেয়ে ভিন্ন সময়সীমায় পরিচালিত হয়। পর্যায়গুলি বিলম্বিত হয়। বাজেট পুনর্গঠিত হয়। দলগুলি পুনর্গঠিত হয়।
যদি তুমি কোন মেগা-প্রকল্পে যোগ দাও, তাহলে ২৪ মাসের আর্থিক বাফার তৈরি করো। ভিশন ২০৩০ বাস্তব। বিনিয়োগ বাস্তব। চাকরি বাস্তব। কিন্তু পথটি সরলরেখার নয়। সেই অনুযায়ী পরিকল্পনা করো।
আমি সেইসব সিদ্ধান্তের কথা লিখি যা আসলে ক্যারিয়ার গঠন করে, কাগজে কলমে ভালো দেখায় এমন সিদ্ধান্তের কথা নয়।
